机关事业单位人员，在2024年10月前后办理退休，养老金有何区别？（全新的计算办法来计算养老金）

2024年的9月份是机关事业单位，中人过渡期的最后一个月。

如果你能够在2024年的9月份以前退休，那么就可以按照事业单位的中人来计算养老金的待遇。反之，总会按照全新的计算办法来计算养老金的待遇。

其实作为退休中人，并不一定说在十年过渡期内办理退休，就一定可以获得更高的养老金待遇。

但是作为机关事业单位退休中人，如果在十年过渡期内办理退休，有这么两个好处：

一是、可以获得过渡性的补偿养老金，也就是我们常说的过渡性养老金；

二是、在养老金计算的过程中，也会采用新办法和老办法相结合的原则，限高保低。

如果说你的老办法计算出的养老金高，那么就会采用老办法，反之则会在老办法待遇基础上，按比例发放新办法比老办法的高出部分。

如果机关事业单位中人在2024年10月之后办理退休，那么将一律采用新办法计算养老金待遇。

作为机关事业单位人员，他们有一个福利就是可以选择提前退休或者正常退休，比如说如果自己在岗位上从事工作达30年及以上，那么申请提前退休。

因此有部分机关事业单位人员，就在考虑是否要申请提前退休，在十年过渡期内办理退休，享受过渡性养老金，以及限高保底的待遇。

其实过渡期内之所以采取新老办法对比计算的方式，来计算退休中人的养老待遇，主要是因为每个人的情况不同。

有部分人采用新办法的养老金，比起老办法可能会更高一些，所以说这样的话就不会影响你在2024年10月份以后退休，也不会影响到自己今后的养老金待遇。

而对于十年过渡期内办理退休，所享受的过渡性养老金，其实也是对于新办法和老办法，计算对比出结果以后，对出现差额的部分给予一定的补偿。

因此不能说有过渡性养老金，就一定能享受更高的退休待遇。

个人建议，是否在十年过去期内提前办理退休，可以提前试算一下新老办法的待遇差距，然后再决定是否办理退休，毕竟机关事业单位人员还有职业年金的缴纳，这也是一部分福利待遇。

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