今天学长就给大家盘两件事：一是最赚钱的行业，二是行业中最赚钱的职位。

四川、重庆、广东、北京等地薪资出炉，金融业最吸金

前不久，人社部发布了最新工资价位表。

不出所料！金融业依旧稳居“一哥”。除高位值外，金融服务人员在其他分位的工资水平都是NO.1，具体情况为：

10分位：工资水平为4.34万元，高于第二名近6000元；

25分位：工资水平为6.79万元，领先第二名近17000元；

50分位：工资水平为10.24万元，高于第二名近24000元；

75分位：工资水平为15.33万元，领先第二名逾14000元。

数据来源：人社部

不可否认，金融业依然是吸金能力最强的行业。哪怕具体到各大省市，也无例外。

11月18日，厦门公布了厦门市2020年企业薪酬调查信息，覆盖全市15个行业门类、420个职业细类、近30万人劳动者。

从其公布的2020年分行业从业人员工资价位表来看，各个分位的工资水平中，金融业的段位实在太高了，远远高于其他行业：

10分位：工资水平为82586元，比第二名IT（49302元）高出33284元；

25分位：工资水平为120125元，比第二名IT（81446）高出38679元；

50分位：工资水平为159544元，比第二名IT（104041）高出55503元；

75分位：工资水平为285271元，比第二名建筑业（161576）高出123695元；

90分位：工资水平为468934元，比第二名房地产（253182）高出215752元。

数据来源：厦门市人社局

12月17日，中国南方人才市场发布了《2020-2021年广东地区薪酬趋势报告》。

《报告》显示，金融业以17333元/月的平均薪酬遥遥领先于其他行业，是全省平均薪酬水平的2.23倍。排名第二的是“互联网、软件、IT服务和信息传输业”，平均薪酬为12685元/月。

图源：《2020-2021年广东地区薪酬趋势报告》

薪资这么高！金融业自然而然地成为了高收入群体的聚集地，其上市企业高管平均年薪同样遥遥领先于其他行业，达到了191.46万元/年。老牌行业房地产业排名第二，其上市企业高管平均年薪为161.64万元/年。

图源：《2020-2021年广东地区薪酬趋势报告》

12月22日，四川省人力资源和社会保障厅发布了省内最新工资价位表。

其中，金融业仍呈碾压的态势，各大分位值均位居榜首。具体来看：

10分位：工资水平为58896元，高于第二名近17000元；

25分位：工资水平为89157元，领先第二名逾30000元；

50分位：工资水平为128605元，高于第二名近47000元；

75分位：工资水平为182585元，领先第二名逾60000元；

90分位：工资水平为255453元，领先第二名近73000元。

数据来源：四川省人社厅

说完四川，“老邻居”重庆又是如何呢？

12月25日，重庆市人社局公布《重庆市2020年企业薪酬调查信息》，值得一提的是这是重庆市首次公开发布相关信息。

《调查》显示，除低分位和高分位外，金融服务人员的工资都排名第一。

25分位：工资水平为66318元，领先第二名逾2000元；

50分位：工资水平为94991元，高于第二名逾14000元；

75分位：工资水平为142971元，领先第二名近14000元。

数据来源：重庆市人社局

12月30日，由北京市人力资源和社会保障局编写的《2020年北京市人力资源市场薪酬大数据报告》出版发行。

在《报告》中，从线下调查薪酬价位中位数看，行业薪酬排名前三位的是金融业（26.94万元），电力、热力、燃气及水生产和供应业（12.67万元）以及信息传输、软件和信息技术服务业（11.58万元）。

数据来源：北京市人社局

另外，北京金融业的薪酬上四分位值高达438733元，这金融业的吸金能力绝了！

但也不能忽略一个事实，那就是北京金融业的薪酬下四分位值仅为142811元，虽高于其他行业，但仅就同行业来说，其间差距竟高达近30万元，实在有些惊人。

不禁要问，金融业的高薪都被哪些职位赚走了呢？

2020金融业最赚钱职位Top10

近日，著名金融平台efinancialcareers做了一个排名——《2020金融业最赚钱职位Top10》。

高顿CFA制图 | 数据来源：efinancialcareers

下面学长来详细说一说其他最具“钱景”的职位。

NO.1

Hedge fund-entry level， $167k-350k

说起金融业的鄙视链，买方公司（Buy Side）一直都是金字塔尖的存在，自带优越感。不少卖方公司（Sell Side）的前辈们感叹：“自己当牛做马都是为了让Buy Side点下头”。

而说起买方公司，对冲基金绝对是处在顶端。近几年来，为了与PE竞争，一些大型对冲基金的entry level也水涨船高，money数到手软。

据WSO数据显示，2020年对冲基金的Analyst平均薪酬达到了16.7万美元（11万美元底薪+奖金）。

图源：WSO

其中，城堡基金（Citadel）的Analyst在第一年能拿到35万美元。锐天投资的创始人徐晓波就曾在城堡基金工作过，薪资相当可观。

图源：锐天投资

NO.2

Sales and trading（investment bank），$125k-135k

受疫情影响，今年的金融市场极为艰难。

但从全球几大投行的交易成绩来看，2020年，确系个投行大年。数据显示，仅前三个季度，摩根大通、高盛集团、摩根士丹利等五大投行的交易收入就达到近840亿美元，超过2010年以来任何一年的全年水平。

S&T部门迎来大丰收，涨薪自然少不了。据悉，高盛今年的薪酬支出已增加了16%。

NO.3

Private equity analyst，$114.1k

作为高贵的“买方爸爸”，PE的薪资自然是没话说。其中，PE的Analyst在第一年平均能拿到11.9万美元。第二年能拿到13.9万美元、第三年能拿到16.2万美元。

这薪资涨幅比投行还要快呢！

图源：WSO

NO.4

Investment banking division-analyst，$114k

由于今年投行业绩还不错，所以IBD部门并没有因疫情影响到薪资，11.4万美元平均薪酬算是正常发挥吧。

不过与顶级投行相比，还是差点意思。此前，曾有人在知乎上爆料高盛IBD的薪资标准：

IBD summer intern：38000元/月；

Analyst：60W/年+10-12个月bonus；

Associate：80W/年+12个月左右bonus；

VP：100W/年往上+12个月以上bonus；

ED、MD没有固定的数字，200W-2000W美金不等，取决于承揽deal的多少和质量。

图源：知乎用户@张无翳

NO.5

Private banking analyst，$94k

随着投行的业务扩张，私人银行业务成为投行间的“新战场”。瑞信、瑞银等巨头纷纷向这一业务分配更多的资金。相应的，私人银行分析师的薪资也水涨船高。据悉，纽约的分析师起薪达到了9.4万美元，约为人民币65.8万元。

从上不难发现，好的分析师，各大巨头都争相拿着“高薪”砸呀！

另外，还有一个好消息，就是高盛将在中国大陆扩招600人。目前，高盛正在实施这项计划。据高盛年报显示：

近一年，高盛在香港共招聘了95人，已经远远超过日本35人、新加坡22人，成为亚洲招聘人数最多的地区。可以预见的是，未来几年，高盛招聘计划将会从香港转移到内地。

如果你想进高盛、拿高薪，可得早做准备喔！

最后，祝大家在2021年都能心想事成。